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新园动态

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首批成建制员工顺利通过见习期综合技能考核

青春飞扬 与中关新园一起成长

首批成建制员工顺利通过见习期综合技能考核

      2008年9月23日,对中关新园管理部来说,是一个特殊的日子,因为自管理部成立以来第一批成建制员工顺利通过了见习期综合技能考核,它不仅浓缩了中关新园人力资源工作起初的艰辛和逐步规范化发展带来的可喜成绩;同时也见证了中关新园一线服务队伍的稳步成长历程。
      2008年9月23日,对来自陕西安康的12名年轻小伙儿和姑娘们来说,是一个特殊的日子,去年的这个秋天,他们远离家乡,带着青春的理想,走向社会,奔赴职场。一年的工作实践或在客房服务岗,或在工程水、电、暖等后勤保障岗位……他们开启了自立生活的新篇章,同时也收获了第一个365日努力奋进后的喜悦,他们在仪表仪容、实操技能、理论知识等方面综合技能考核中以优良的成绩顺利通过了见习期考核。
      首批成建制员工在礼貌礼仪、岗位技能、知识水平等方面综合素质的提升,全面反映了管理部自成立以来,在不断加大人员招聘力度的同时,倾全力多角度、多层次的逐步推进各项培训工作,入职培训、理论情景模仿培训;岗位实操培训;礼仪礼貌用语培训;英语专业培训;专业设备使用培训;选拔部分优秀员工参加北京大学平民学校等等。短短一年半的时间里,中关新园管理部从最初的20余人发展至现今的260余人,人力资源工作在园区各项工作的顺利推进中发挥了积极稳健的作用,第一批成建制员工的成长与发展,更是渗透了中关新园“以人为本、以园为家,共建和谐园区”的文化理念。青春飞扬,正是一大批年轻有为的青年人与中关新园一起成长,才筑就了今日中关新园各项工作的有序推进和蓬勃发展。

   
   
   
   
   
 

 

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